للحرية ... طريق
"موازنة البرلمان": رفع سعر البنزين على 10% فقط من السيارات بالموازنة الجديدة            وزير الخارجية السعودى: علاقة الرياض والقاهرة تزداد صلابة ومتانة            الملك سلمان يستقبل السيسي بالمطار لدى وصوله الرياض            القوات المسلحة مهنئة الرئيس بأعياد تحرير سيناء: متمسكون بروح أكتوبر ومقتدون برجالها            مندوب مطران الأرثوذوكس بروما البابا فرانسيس وبرثلماوس بمصر لهذا السبب            عاصفة رملية تضرب محافظة البحر الأحمر            القوى العاملة: الثلاثاء إجازة مدفوعة الأجر بالقطاع الخاص بمناسبة تحرير سيناء            الرئيس يضع أكاليل الزهور على قبر الجندي المجهول بمناسبة ذكرى تحرير سيناء            

Instagram
SMS
تحذير..الترقية فى العمل أحد أسباب الإصابة بالأمراض النفسية والجسدية
جريدة ميدان التحرير - وكالات* - 10 يناير 2017 الساعة 10:16 مساءً
ربما تكون الترقية فى العمل عاملا أساسيا فى شعور الإنسان بالنجاح وزيادة دخله المادى، لكنها قد تكون سببا فى الإصابة بأمراض نفسية وجسدية، حسبما أظهرت دراسة حديثة.



وأشارت الدراسة التى أجراها باحثون بجامعة "ستوكهولم" إلى أن الرجال والنساء الذين يصعدون السلم الوظيفى ويحصلون على ترقيات فى عملهم يشكون من اعتلال صحتهم وشعورهم بالاكتئاب بعد تولى المسؤوليات الجديدة.



وأوضح الباحثون، وفقا لصحيفة "ديلى ميل" البريطانية، أن هذه التأثيرات على الصحة الجسدية والنفسية تستمر لمدة تصل إلى أربع سنوات، ثم تبدأ الصحة بعد ذلك فى التحسن مع تكيف الموظفين مع أدوارهم الجديدة فى العمل.



وتتعارض هذه النتائج مع دراسات سابقة أشارت إلى أن النجاح فى العمل يقلل خطر الإصابة بأمراض القلب، إذ يرى القائمون على هذه الدراسة أن الترقيات يمكن أن يكون لها تأثيرات سلبية على الصحة على المدى القصير، ثم ما تلبث الحالة الصحية وأن تبدأ فى التحسن مرة أخرى.



وتابع الباحثون أن 1400 رجل وألفى امرأة فى السويد لمدة ست سنوات لم يحصل ثلثهم خلال هذه الفترة على أى ترقيات بينما حصل بعضهم على ترقية واحدة والبعض الآخر على ترقيتين.



وطلب الباحثون من المتطوعين تحديد حالة صحتهم العامة على مقياس يندرج من "جيد جدا" وحتى "سىء جدا"، فوجدوا أن الذين حصلوا على ترقيات سجلوا إصابتهم بالعديد من الأمراض، وأن الرجال كانوا أكثر من يعانى من مشاكل نفسية، أما النساء فجاءت معاناتهن من الأمراض الجسدية أكبر بسبب ضغوط العمل.